Uvira: l’organisation UFMP sensibilise sur la lutte contre les violences basées sur le genre

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Le 10 décembre, à l’occasion de la Journée Internationale des Droits de l’Homme, l’Association des Femmes des Médias pour la Paix (UFMP) a organisé une activité de sensibilisation dans la salle de CRH à Uvira, au Sud-Kivu, visant à informer les jeunes filles, les étudiants et les encadreurs des élèves sur les violences sexuelles basées sur le genre et à les encourager à jouer un rôle actif dans la lutte contre ces abus.

Cette journée de sensibilisation a rassemblé des élèves de l’Institut Mwanga d’Uvira et de l’Action Kusaidiya, les étudiants ainsi que les enseignants, leur offrant un espace pour discuter des conséquences dévastatrices des violences faites aux filles et des moyens d’agir pour les éradiquer.

Pour Joséphine Munguni, coordinatrice de l’UFMP, en tant qu’organisation féminine engagée pour la protection des droits des femmes et des filles, a profité de cette rencontre pour rappeler aux jeunes filles qu’elles ont non seulement le droit de dénoncer les violences qu’elles subissent, mais aussi la responsabilité de faire entendre leur voix.

L’organisation a insisté sur l’importance de briser le silence et de soutenir les victimes de violences afin de créer un environnement où les droits des filles sont respectés.Cette initiative s’inscrit dans le cadre de clôture de la campagne de 16 jours l’activisme contre les violences faites aux femmes. Grâce à ces initiatives, l’UFMP entend renforcer la résilience des jeunes filles face aux violences que subissent les filles et promouvoir un environnement plus sûr et plus respectueux en faveur des femmes et filles.

À travers des actions comme celles-ci, l’UFMP affirme le rôle crucial des jeunes filles dans la lutte contre les violences basées sur le genre. En les sensibilisant et en les formant, l’association cherche à encourager les jeunes filles à s’engager activement pour un avenir où leurs droits et leur dignité sont pleinement respectés, dans une société plus juste et équitable.

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